■ 인사제도 진단
회사의 인사제도 전반에 대한 진단을 통하여 현행 인사제도에 대한 종업원의 인식과 문제점을 조사, 분석하여 개선 방안을 도출함
· 추진절차
인사 제도 현황 및 설문조사
- 최근 3년의 인사제도 체계 및 운영 현황
- 인사제도 설문 조사 (EOS)
자료분석
- 인사 전략 및 비전 파악
- 인사제도 분석
- 인사 분야별 실태 분석
Key Man Interview
- 인사 부문별 현황분석, 점검
- 인터뷰 대상 선정 및 실행
- 인터뷰 분석
진단내용 Presentation
- 설명회 (1HR) (진단결과 및 개선 방향 제안)
· 기대효과
- - 현행 인사제도의 분야별 문제점 파악 및 분석
- - 회사에 적합한 인사 분야별 개선 방향 및 과제 도출
- - 인사제도 개선 분야별 대안 제시